Možete da nas pratite
i putem aplikacije za
Besplatno na
Link je kopiran

DAUNOV SINDROM NIJE PREPREKA Petar radi u vrtiću kao pomoćni kuvar u koji je nekad išao

Društvo
Autor:

Foto: N1/RAS Srbija

U BiH živi više od hiljadu osoba sa Daunovim sindromom, međutim neznatan broj njih je zaposlen. “Power” je naziv projekta koji je osobama s invaliditetom pružio priliku za posao i šansu da pokažu društvu koliko mogu biti korisni.

Njih 11 radi svoj pripravnički angažman na području Mostara i Sarajeva u različitim preduzećima, ustanovama i organizacijama.

U 8 sati započinje Petrov radni dan. Svako jutro s uzbuđenjem i radošću ide ka svom radnom mjestu. Posao je dobio kao pomoćni kuvar u dječjem vrtiću u koji je i sam nekad išao. Ovo je njegovo prvo radno iskustvo. Svoju radost zbog zaposlenja kaže ne može opisati.

– Ovdje mi je odlično, super ambijent, ugodno se osjećam, ovo je za mene uspjeh u životu – rekao je Petar Krešimir za N1.

Završio je osnovnu i srednju školu, a želja mu je uvijek bila postati kuhar. Svaki dan u kuhinji vrijedno radi po četiri sata. Otkriva šta je danas na meniju.

– Riža i piletina, mada djeca najviše vole makarone – kazao je.

Petar dokazuje da Daunov sindrom za njega nije prepreka u obavljanju radnih zadataka. Kaže, ko želi raditi – za njega uvijek ima posla.

– Može uzeti lopatu i krampu, ima se šta iskopati. Nije sve u novcu ima nešto u ljubavi, porodici, u zajedništvu – dodao je.

Pored Petra, još deset osoba sa invaliditetom dobilo je zaposlenje. Svoj pripravnički staž u trajanju od jedne godine obavaljaju u različitim kompanijama i organizacijama. U dječjem vrtiću u kojem radi Petar nadaju se da će tu ostati i po okončanju pripravničkog staža.

– Prvo njih treba osnažiti u njihovom uvjerenju da oni uistinu mogu raditi, jer cijela poruka društva je da ne mogu i da ne znaju, a onda kad dođu treba im pokazati da se tretiraju kao i svi drugi zaposleni, tako da smo mi s Petrom jako zadovoljni, on nam je jedna nova nota radosti u poduzeću – kazala je Danijela Kegelj, direktorka Dječijih vrtića Mostar.

Saradnja između poslodavaca i osoba sa invaliditetom omogućena je u okviru projekta “Power” koji finansira Evropska unija, a sprovodi Karitas Bosne i Hercegovine. U pitanju je kratkoročna prilika osobama s invaliditetom za razvijanje profesionalnih vještina i sticanje radnog iskustva.

Međutim Petar se nada da njegova sreća neće kratko trajati, jer na putu zapošljavanja, osobe s invaliditetom kaže često nailaze na mnoge stigme i predrasude.

(N1)

Možete da nas pratite i putem aplikacije za Android ili iPhone/iPad.

IZDVAJAMO