Alimentacioni fond je uspostavljen prije dva i po mjeseca, a do sada je primio 118 zahtjeva, od kojih je skoro polovina upućena iz Banjaluke i okolnih opština.
Poznavaoci prilika kažu da je broj razvedenih roditelja, uglavnom očeva, koji izbjegavaju obaveze prema rođenoj djeci, daleko veći.
– Oni su spremni na sve, samo da bi izbjegli plaćanje alimentacije, zaboravljajući pri tom da je to novac koji je njihovoj djeci neophodan za hranu, odjeću, ili školski pribor – kaže Lana Jajčević, pravna savjetnica u Fondaciji Udružene žene Banjaluka.
U svojoj dugogodišnjoj praksi se, kaže, sretala sa slučajevima nevjerovatne “domišljatosti”. Pojedini očevi bi se, preko noći, od solidnih građana sa još solidnijim platama pretvarali u puku sirotinju bez ikakvih primanja – samo da bi izbjegli da sa 100 ili 200 KM doprinesu izdržavanju svog djeteta.
– Očevi su spremni da daju otkaz i da rade na crno, da bi dokazali kako nemaju nikakva primanja, pa eto ne mogu djetetu platiti alimentaciju. Ako baš ne mogu tako, onda prelaze na minimalac, a dio plate uzimaju u kovertama, da bi svoje roditeljske obaveze sveli na minimum. Sve je to javna tajna, ali je teško dokazivo – kaže Lana Jačević.
Ona dodaje da je ovo još jedan dokaz da se radom na crno i isplatama plata u gotovini ne zakidaju samo fondovi i budžeti, nego i djeca.
– Ovakva praksa plodno tlo za razne zloupotrebe, pa i za ugožavanje elementarnih prava djece. Naravno, sve to ne bi bilo izvodivo, da sa nesavjenim roditeljima ne sarađuju i nesavjesni poslodavci, koji u cijeloj ovoj ujdurmi vide svoj interes: da ne plaćaju poreze i doprinose na plata – kaže Lana Jajčević.
Sa ovom ocjenom su saglasni i u Savezu sindikata Republike Srpke. I oni su se sretali sa slučajevima u kojima nesavjesni očevi ne biraju sredstva da bi izbjegli alimentaciju.
– Dešava se da nakon razvoda, pojedini radnici, u dogovoru sa poslodavcem, sa plate 3000 maraka, odjednom spadnu na minimalac, samo da bi se smanjio osnov za isplatu alimentacije – kaže Goran Stanković, predsjednik Saveza sindikata RS.
On poručuje da bi inspekcijski organi i Poreska uprava trebalo da ispitaju zašto neko, ko je u posljednje 2 ili 3 godine imao platu 3.000 maraka, odjednom zarađuje duplo manje.
– To nije normalno i to mora da izazove sumnju – kaže Stanković.
I on se, kaže, sretao sa slučajevima da radnik nakon razvoda odmah da otkaz i pređe na rad na crno.
– Recimo u građevinarstvu, gdje su plate, bar one zvanične, jako male i iznose od 1.200 do 1.300 KM, radnik se dogovori sa poslodavcem da ubuduće radi na dnevnicu. On tako platu zaradi za 7 dana, zvanično je bez prihoda, poslodavac je na dobitku jer ne plaća poreze i doprinose, a na gubitku je samo dijete koje ostaje bez sredstava za život – kaže Goran Stanković.
Kad ti otmu pola godišnjeg odmora
Inspekcija se pravi da ne vidi koverte
BONUS VIDEO
Saznajte sve o najvažnijim vijestima i događajima, pridružite se našoj Viber zajednici ili čitajte na Google News.