Međutim, firme koje se bave tim poslom imaju veliki problem da nađu stručnu radnu snagu.
Generalni sekretar Udruženja hotelijera Austrije Markus Grace kaže da 37 odsto domaćih firmi u turizmu ima problem da nađe odgovarajući broj kvalifikovanih radnika.
Mnogi poslodavci pokušavaju da taj nedostatak prevaziđu digitalizacijom, na primjer, kada je riječ o poslovima na recepciji hotela ili o upravljanju rezervacijama, ali to nije moguće i u kuhinji.
Najteža situacija je na zapadu Austrije u Forarlbergu i Tirolu.
Od države poslodavci u turizmu očekuju odgovarajuće mjere na tržištu rada, kao i mjere koje bi rasteretile poslodavce.
U tom smislu turističke firme podržavaju regionalizaciju liste nedostajuće radne snage.
Najnovije vijesti Srpskainfo i na Viberu