
Ako se osjećaš usamljeno vrati se u kancelariju: Ova 4 znaka pokazuju da RAD OD KUĆE NIJE ZA TEBE
Jedna od najvažnijih lekcija pandemije bila je da rad od kuće zapravo funkcioniše.
Jedna od najvažnijih lekcija pandemije bila je da rad od kuće zapravo funkcioniše.
Banjaluka se, od rata na ovamo, iz godine u godinu razvijala i danas možemo reći da je na putu toga da postane moderan evropski grad. Kažem na putu, jer je još mnogo posla pred nama - posla koji se mora raditi planski, uz donošenje dugoročnih strateških dokumenata koji ne obuhvataju samo projekte već i definisane načine njihovog finansiranja, kao i efekata koje će njihova realizacija imati na dalji razvoj grada.
Okružen rodbinom, familijom i prijateljima, Radiša Babić iz Čačka oduvao je ovog septembra svjećice sa nevjerovatnim okruglim brojem 100.
Aerodrom Banjaluka ima uzletno-sletnu stazu u lošem stanju. U lošem stanju su i ostale manevarske površine, što bi uskoro moglo dovesti i do prekida svog prometa na aerodromu.
Ruža Duspara iz Maglaja dobija penziju u vrijednosti blizu 350 evra. Naslijedila ju je od supruga koji je preminuo prije pet godina. Ova sedamdesetpetogodišnjakinja boravi u domu za stare u ovom gradiću na sjeveru Bosne i Hercegovine.
Generalni direktor Univerzitetskog kliničkog centra (UKC) Republike Srpske Vlado Đajić izjavio je da je ovom zdravstvenom centru, osim 700 radnika, potrebna i garaža isto kao i operaciona sala, te da bi novih 500 parking-mjesta moglo da bude uskoro u funkciji.
Najpoznatiji estradni menadžer Banjaluke ne prestaje da organizuje događaje koje nikakve veze nemaju sa njegovom strukom i opisom posla. Nikada neće biti normalno ni prihvatljivo da direktor najveće zdravstvene ustanove koja je najvažnija za liječenje ne samo građana Banjaluke, nego i čitave Republike Srpske ne brine o tim istim pacijentima.
Iako je iz Fonda zdravstvenog osiguranja Republike Srpske prošle sedmice stiglo upozorenje da se usluge hitne medicinske pomoći ne smiju naplaćivati građanima, bez obzira na to da li su oni osigurani ili ne, to se, kako tvrde građani, ne poštuje u banjalučkoj Hitnoj pomoći.
Poslodavcima u Republici Srpskoj nedostaje oko 40.000 radnika od toga oko 20.000 zanatlija.
Domaći privrednici, ali i nezaposleni koji žele da sa biroa dođu do radnog mjesta i sigurnih primanja, bilo kod poslodavca ili pokretanjem sopstvene djelatnosti, imaju priliku da apliciraju na poziv za programe kojima je predviđeno zapošljavanje oko 1.400 ljudi.
U BiH je u prošloj godini izdato 2.449 radnih dozvola za zapošljavanje stranaca, dok za ovu godinu kvota iznosi 6.073 dozvole, a sagovornici ističu da je i ovaj broj nedovoljan za domaće tržište i dodaju da BiH nedostaje 30.000 radnika različitih zanimanja.
Samo pet odsto građana Istočnog Sarajeva do sada je osjetilo napredak Jahorine. Naš cilj je da svih 100 odsto građana živi bolje zahvaljujući Jahorini, Ravnoj Planini i Trebeviću. Da imaju bolje uslove nego bilo gdje na svijetu i za to ću se boriti!
Interni dokumenti koji su nedavno procurili u javnost otkrivaju sve veće kritike Mete, matične kompanije Fejsbuka, Instagrama i Vocapa, zbog njenog rukovanja sadržajem, koji se odnosi na Palestinu i Izrael.
Zanatstvo na našem području nestaje i zbog toga dolazi do poskupljenja, što bi trebalo biti motivacija djeci da upisuju zanatske djelatnosti jer je u njima budućnost.
Na području Srebrenice većina stanovništva se bavi pčelarstvom, stočarstvom, mljekarstvom, kao i malinarstvo koje predstavlja perspektivnu kulturu za to područje.
U Bosni i Hercegovini je u prvoj polovini 2024. godine izdato 3.230 radnih dozvola na nivou BiH, a najviše ljudima iz Turske (572) i Nepala (465), objavila je danas Agencija za rad i zapošljavanje BiH.
Građevinska sezona u Srpskoj veoma je uspješna, firmama naruku ove godine idu stabilne cijene repromaterijala i dovoljna količina poslova, a kamen koji ih sve više žulja jeste nedostatak radnika zbog čega nerijetko dolaze u situaciju da odbijaju poslovne ponude.
Radnici iz Indije dobro su se snašli na poslovima u Srbiji. Indijsko-srpska poslovna komora preuzela je inicijativu da se pojednostavi i ubrza procedura njihovog dolaska u Srbiju.
Nedostatak radne snage u ugostiteljstvu svake godine je sve izraženiji, a poseban izazov je u ljetnim periodima. Pojedini sreću traže na pomorskim destinacijama, mnogi su na evidencijama za zapošljavanje, ali poslodavcima nedostupni.
Menadžer za odnose s javnošću Infostuda Miloš Turinski kaže da sezonski poslovi donose dobru zaradu, posebno za mlade, jer zbog odlaska mnogih ugostiteljskih radnika na primorje vlada velika tražnja.