Sindikat uprave Republike Srpske dostavio je Vladi i Narodnoj skupštini zahtjeve za hitno povlačenje Nacrta zakona o izmjenama i dopunama Krivičnog zakonika Srpske.
Zakon o zaštiti od uznemiravanja na radu u primjeni je više od godinu dana, ali su njegovi efekti gotovo nevidljivi.
Iako je odlukom Ustavnog suda RS utvrđena neustavnost Posebnog kolektivnog ugovora za zaposlene u oblasti lokalne samouprave Srpske, kolektivni ugovori koje su zaključile reprezentativne sindikalne organizacije Sindikata uprave RS i načelnici/gradonačelnici ostaju na snazi i vrijede za period na koji su zaključeni.
Pratićemo primjenu Zakona o obaveznom zdravstvenom osiguranju, ali i inicirati njegove izmjene u svim segmentima koji se odnose na prava radnika, ali i prava osiguranika, roditelja i djece.
Ozbiljno se moramo posvetiti pitanjima kvaliteta rada javne uprave, a ne dolascima i nedolascima na posao. Naravno da je bitno i poštovanje radnog vremena, ali je mnogo značajnije da li radnik ostvaruje svoje radne ciljeve i da li profesionalno obavlja svoje radne zadatke.
Više od 50 članova i članica Aktiva mladih i Aktiva žena Sindikata uprave RS bili su dio akcionog planiranja za 2023. godinu u Tesliću i Trebinju, razmjenjujući ideje i prijedloge za aktivnosti u narednom periodu.
Ekonomski izazovi sa kojima se suočava svijet danas, a koji se ogledaju prije svega u uvećanju životnih troškova i rastućoj inflaciji, u Republici Srpskoj su kao jedan od prioriteta nametnuli i pitanje povećanja plata zaposlenih u javnom sektoru, od lokalnog do republičkog nivoa, upozoravaju iz Sindikata uprave Republike Srpske.
Ministar uprave i lokalne samouprave Srpske, Senka Jujić, i predsjednik Sindikata uprave RS, Božo Marić, zaključili su sporazum o produženju važenja Posebnog kolektivnog ugovora za zaposlene u organima uprave koji sada važi do 30. juna 2023. godine.
Protivimo se jučerašnjem potpisu sindikata koji je legalizovao da se plata čistačici poveća za 60KM, a pomoćniku ministra za skoro 350 KM.
Sindikati uprave u Republici Srpskoj ne odustaju od zahtjeva za isplatu toplog obroka i regresa. U Banjaluci su razmatrali ponuđeni Sporazum o cijeni rada za zaposlene u javnim službama i donijeli odluku o odbijanju tog prijedloga.
Odlučili smo se za povećanje plata za 100 KM svima, linearno. Odlučili smo to zbog povećanja svih cijena, rekao je gradonačelnik Banjaluke Draško Stanivuković.
Gradska uprava ne primjenjenuje koeficijente propisane posebnim kolektivnim ugovorom. Da se primjenjuju, vatrogasci bi imali za 150 KM veću platu, rekao je Božo Marić, predsjednik Sindikata uprave RS.
Želimo da Vlada Republike Srpske radi svoj posao. Narodni poslanici su 15. decembra jednoglasno usvojili zaključak i obavezali Vladu da pripremi nove zakone o platama za 54.118 zaposlenih u kojima će se posebno iskazati naknade za topli obrok i regres.
Mora se ove godine vratiti topli obrok za zaposlene u javnom sektoru Republike Srpske, kako bi iduće godine bio vraćen i regres. Da ne bude da smo nekoretni i ultimativni.
Interpelacija je pravni mehanizam koji Narodna skupština Republike Srpske treba da iskoristi kako bi nadzirala rad Vlade Srpske, poručio je predsjednik Sindikata uprave Srpske Božo Marić.
Između Grada i Sindikata traje polemika nakon što je gradonačelnik Banjaluke Draško Stanivuković najavio da će radnici Gradske uprave dobiti veće plate.
Radnicima Gradske uprave nije smanjivana plata ni u jednom momentu, kako to pokušava da predstavi predsjednik Sindikata uprave Republike Srpske. Naprotiv, u razgovoru sa gradonačelnikom Draškom Stanivukovićem, došlo je do prijedloga da plate radnicima budu veće.
