Ilon Mask smatra da bi vještačka inteligencija u narednih pet godina mogla da nadmaši ukupnu inteligenciju čovječanstva, dok bi za deset godina ljudski rad mogao da postane potpuno dobrovoljan.
Brojni mladi na Balkanu i u tridesetim godinama nemaju stalan posao, a dio njih otvoreno priznaje da ga ne želi. Izdržavaju ih roditelji i partneri, možda su naslijedili nekretnine ili žive od novca koji su stekli na drugi način.
Sa 23 godine mladić iz Vićence napustio je Italiju i preselio se u Australiju, gdje je odustao od tek započete karijere u banci kako bi radio u rudnicima.
Omladinske zadruge bilježe veliko interesovanje mladih za sezonske poslove. Najtraženiji su radnici u trgovini, ugostiteljstvu, administraciji i proizvodnji.
Međunarodna kompanija za zapošljavanje Randstad upozorila je na porast broja zaposlenih koji odsustvuju sa posla zbog stresa i sindroma sagorijevanja (burn-out), što dodatno opterećuje već zategnuto tržište rada u Holandiji.
Jedna naizgled bezazlena objava na društvenim mrežama pokrenula je zanimljivu raspravu o radu, slobodnom vremenu i načinu na koji danas definišemo uspjeh.
Ponedjeljak je ujutro. Telefon zazvoni, na ekranu se pojavi ime šefa i već osjećate neprijatnost u stomaku. Razmišljate da li ste nešto pogriješili, da li vas čeka nova kritika ili još jedan zadatak koji je trebalo da bude gotov „juče“. Poznat osjećaj?
Njemačka se godinama smatra zemljom u kojoj može dobro da se zaradi i stekne finansijska sigurnost.
Približno 20 odsto kompanija koje koriste vještačku inteligenciju (AI) smatra da je lako ili vrlo lako zamijeniti diplomirane radnike manje kvalifikovanim radnicima koji mogu da rade sa AI, pokazalo je danas objavljeno istraživanje Ifo instituta iz Minhena.
Advokat za radno pravo Ivana Cvetković objasnila je kako ugovor na određeno može da preraste u ugovor na neodređeno čak i bez potpisivanja novog ugovora.
Evropska unija od danas počinje primjenjivati nova pravila o transparentnosti plata s ciljem smanjenja razlika u primanjima između žena i muškaraca, te lakšeg otkrivanja eventualne diskriminacije na radnom mjestu.
Dok se veći dio Evrope kreće ka kraćim radnim sedmicama i boljem balansu između posla i privatnog života, Bosna i Hercegovina ostaje pri samom vrhu kontinenta po broju sati provedenih na poslu.
Nedeljko Bajić Baja, poznati pjevač koji je dostigao vrhunac slave, odlučio je da se povuče iz medijske ilegale i šoubiza, prepuštajući se privatnim biznisima.
Sve više pripadnika generacije Z smatra da kašnjenje od nekoliko minuta nije pravi problem, što je izazvalo raspravu na društvenim mrežama i među poslodavcima.
Sektor informaciono-komunikacionih tehnologija (IKT) u Evropskoj uniji nastavlja sa stabilnim rastom uprkos globalnim ekonomskim fluktuacijama, a tokom prošle godine u EU je bilo zaposleno rekordnih 10,45 miliona IT stručnjaka, što predstavlja tačno pet odsto od ukupnog broja zaposlenih na evropskom tržištu rada.
Njemačka vladajuća koalicija priprema velike promjene na tržištu rada, a centralni dio reforme odnosi se na novi Z Plan izaziva snažne reakcije sindikata i radničkih organizacija koje upozoravaju na moguće smanjenje radničkih prava akon o radnom vremenu.
U oglasima objavljenim u Viber grupi „Tražim nudim posao” traže se radnici u ugostiteljstvu za Hotel „Prezident” u Čapljini, pri čemu su ponuđene plate znatno iznad prosjeka.
Obećanje o satnici od 15 evra bruto i urednom smještaju podstaklo je jednog radnika iz regiona da prije šest mjeseci ode da radi u okolinu Štutgarta.
Jedna kompanija objavila je oglas za zapošljavanje dva geodetska tehničara za rad u Švedskoj, uz model zaposlenja koji podrazumijeva prijavu u Hrvatskoj i rad u inostranstvu.
Prekovremeni rad predstavlja rad duži od punog radnog vremena i regulisan je Zakonom o radu. Kako bi se razumilo kada poslodavac može da zahtjeva dodatni rad, najprije je potrebno definisati šta se smatra punim radnim vremenom.
