Savez sindikata Republike Srpske proveo je istraživanje o uslovima rada i života radnika, visini primanja, kao i o dostojanstvenoj plati i dobio porazne rezultate.
Surova realnost radničke klase u Republici Srpskoj ponovo je ogoljena povodom Svjetskog dana dostojanstvenog rada koji se obilježava 7. oktobra.
Jesen je stigla na banjalučku pijacu, ali s njom su stigle i veće cijene.
Radnici masovno bježe iz Republike Srpske i cijele BiH, što zbog nepravde, korupcije i neuređenog društva, ali najviše zbog bijednih plata. A koja bi to plata bila dovoljna da radnike uadrži u Srpskoj?
Dostojanstena plata nije trošak, to je investicija, ulaganje u rast privrede, u ekonomsku i demografsku stabilnost Republike Srpske. Poručio je ovo predsjendik Saveza sindikata RS Goran Stanković, na otvaranju konferencije "Dostojsnstvena plata - temelj dostojanstvenog rada"
Svi u Republici Srpskoj, od penzionera, boraca, đaka i studenata pa do javnih institucija, žive od novca koji stvara radnik u privredi, a on je i dalje stavljen u drugi plan i o njemu se najmanje priča.
Gorivo je na pojedinim pumpama prešlo četiri marke po litru.
Pozivam premijera Savu Minića da samo na sat vremena prekine predizbornu kampanju, kako bismo potpisali, već dogovoren, Opšti kolektivi ugovor.
Radnik koji u Srpskoj prima prosječnu platu tim novcem može pokriti tek nešto više od polovine sindikalne potrošačke korpe. Kada se ogole brojke ostaje nevjerica i pitanje kako porodica uopšte uspijeva da preživi mjesec?
Radnik koji u Srpskoj prima prosječnu platu tim novcem može pokriti tek nešto više od polovine sindikalne potrošačke korpe. Avgustovski račun za preživljavanje dostigao je 2.936,62 KM.
Licencirani knjigovođa iz Banjaluke ima platu od, za mnoge nedostižnih, 3.000 KM. Ipak, nije mu odobren stambeni kredit. Što se banke tiče, on zarađuje 1.100 KM mjesečno. Skoro dvije trećine plate poslodavac mu daje u koverti.
Alimentacioni fond Republike Srpske je počeo isplaćivati privremenu alimentaciju od 230 KM mjesečno djeci čiji roditelji, nakon razvoda, izbjegavaju svoje obaveze. Za mnoge porodice je ovaj skromni iznos spas.
Sezona godišnjih odmora je upravo završila, ali neki radnici u Republici Srpskoj mogu samo da sanjaju odmor od, po zakonu minimalnih, 20 radnih dana.
Nakon što su potpisani novi posebni kolektivni ugovori za zaposlene u organima uprave Republike Srpske, jaz u pravima i uslovima rada između javnog i privatnog sektora ponovo je došao u žižu javnosti.
Ima li u ovoj zemlji radnika, ljudi koji žive od plate i pune budžete i fondove? Ako je suditi po karakteru predizborne kampanje, takvih je u BiH i Republici Srpskoj malo i oni su većini političara zadnja rupa na svirali.
Alternativa za Njemačku (AfD) na pokrajinskim izborima u Saksoniji-Anhaltu prvi put je osvojila više od 40 odsto glasova, dok je Hrišćansko-demokratska unija (CDU) zabilježila pad od 19 procentnih poena.
Istraživanje o uslovima rada, kvalitetu života, dostojanstvenoj plati i budućnosti radnika u Republici Srpskoj
Sindikalna potrošačka korpa za jul ove godine iznosi 2.925 KM, a prosječna neto plata 1.688 KM.
U Srpskoj, ko god može, a posebno kada je riječ o ozbiljnijim zdravstvenim problemima, na liječenje odlazi van Republike Srpske.
O borbi protiv sive ekonomije slušamo decenijama, ali isplata dijela plate „na ruke“ i dalje je jedna od najrasprostranjenijih pojava u privatnom sektoru Republike Srpske.
